AdQualis : Effizientere Bewerberverwaltung mit Recruiting-Software

AdQualis: Im Überblick
Was sind die Hauptmerkmale von AdQualis?
Optimierung der Bewerberauswahl
Verbessern Sie die Auswahl der geeigneten Kandidaten durch den Einsatz moderner Filterfunktionen und anpassbarer Bewertungskriterien.
- Intelligente Filterung von Bewerbungen zur schnellen Identifizierung der besten Bewerber.
- Anpassbare Bewertungskriterien, die es ermöglichen, den Prozess auf Unternehmensbedürfnisse abzustimmen.
Automatisierte Interviewplanung
Sparen Sie Zeit und vermeiden Sie manuelle Planungsfehler mit der automatisierten Interviewplanungsfunktion von AdQualis.
- Kalenderintegration zur einfachen Koordination von Terminen mit allen Beteiligten.
- Automatische Erinnerungen, die sicherstellen, dass keine Termine übersehen werden.
Effiziente Kommunikation
Verbessern Sie die Kommunikation mit Bewerbern und internen Teams durch zentrale Nachrichtenverwaltung.
- Zentrale Nachrichtenplattform für eine einheitliche Bewerberkommunikation.
- Vorlagen für E-Mails, um den Nachrichtenversand zu beschleunigen und zu vereinheitlichen.
AdQualis: Preise
Estándar
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu AdQualis

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Mit unserer Software können Sie schnell und einfach Löhne berechnen, Überstunden verwalten und Sozialversicherungsbeiträge automatisch abführen. Zudem haben Sie jederzeit Zugriff auf alle wichtigen Daten Ihrer Mitarbeiter.
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Automatisierung und Digitalisierung der HR-Prozesse
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