
Vettd : Intelligente Datenanalyse für den HR-Bereich
Vettd: Im Überblick
Vettd bietet eine datengesteuerte Plattform für HR-Experten, die leistungsstarke Einblicke in Bewerberdaten ermöglicht. Es richtet sich an Unternehmen, die intelligente Analysetechnologien nutzen möchten. Hervorzuhebende Funktionen sind automatisierte Entscheidungsfindung und personalisierte Berichtsoptionen.
What are the main features of Vettd?
Automatisierte Entscheidungsfindung
Mit Vettd können HR-Profis von der Fähigkeit profitieren, Routinendatenprozesse zu automatisieren, um Entscheidungsfindung zu verbessern. Die Software nutzt Algorithmen, um datengesteuerte Erkenntnisse bereitzustellen, wodurch Zeit eingespart und Genauigkeit erhöht wird.
- Automatische Datenverarbeitung und -analyse
- Maschinelles Lernen, um Muster und Trends zu erkennen
- Einfache Integration mit bestehenden HR-Systemen
Personalisierte Berichtsoptionen
Vettd bietet anpassbare Berichterstellungsfunktionen, die den spezifischen Anforderungen eines Unternehmens gerecht werden. Dies hilft HR-Teams, relevante Informationen effizient zu kommunizieren und strategische Entscheidungen zu unterstützen.
- Dynamische Dashboard-Erstellung
- Integrierte Visualisierungstools
- Export- und Sharing-Funktionen für Berichte
Erweiterte Datenverständnisfähigkeiten
Dank der umfassenden Datenverständnisfähigkeiten von Vettd können Unternehmen tief in ihre HR-Daten eintauchen, um wertvolle Einsichten zu gewinnen, die ihnen helfen, den richtigen Talentpool zu identifizieren und die Mitarbeiterbindung zu verbessern.
- Präzise Mitarbeiteranalysen
- Plausibilitätsprüfung von Eingabedaten
- Identifizierung von Wachstumspotentialen und Risiken
Vettd: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Vettd

Software zur Verwaltung von Bewerbungen mit persönlicher Betreuung der Bewerber, Verwaltung von Anzeigen und Vorstellungsgesprächen.
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EOLIA Software ist eine ATS-Software, mit der Sie Bewerbungen effizient verwalten, Kandidaten während des gesamten Einstellungsprozesses verfolgen, Stellenanzeigen veröffentlichen und Vorstellungsgespräche planen können. Mit EOLIA Software können Sie Ihren Einstellungsprozess rationalisieren und Zeit sparen.
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Umfassendes Bewerbermanagementsystem, das die Nachverfolgung von Bewerbern, die Planung von Vorstellungsgesprächen und die Analyse der Einstellungsleistung erleichtert.
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Dieses ATS-Software-Tool bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, effiziente Kandidatensuche und Bewerbermanagement sowie integrierte Kommunikationstools.
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