Altays Recrutement : Optimierte Bewerberverwaltung für Unternehmen
Altays Recrutement: Im Überblick
Was sind die Hauptmerkmale von Altays Recrutement?
Effiziente Bewerberverwaltung
Altays Recrutement unterstützt Personalverantwortliche bei der effizienten Verwaltung von Kandidaten, indem es alle Bewerberdaten an einem zentralen Ort zusammenfasst.
- Automatische Datenerfassung aus Lebensläufen und Bewerbungsformularen
- Zentrale Speicherung aller Bewerberprofile
- Einfache Filter- und Suchfunktionen für Kandidatenprofile
Schnelle Personalbesetzung
Mit Altays Recrutement verkürzen Unternehmen den Prozess der Personalbesetzung, da die Software zeitsparende Tools bereitstellt, um Talentakquise zu beschleunigen.
- Vorlagenbasierte Kommunikation mit Bewerbern
- Koordination von Vorstellungsgesprächen direkt über die Plattform
- Echtzeit-Benachrichtigungen über den Bewerbungsstatus
Umfassende Berichtsanalyse
Durch die detaillierte Analyse der Bewerbungsprozesse können Unternehmen datenbasierte Entscheidungen treffen und so ihre Recruiting-Strategien optimieren.
- Berichte über Kandidatenquellen und Einstellungsraten
- Analyse der Durchlaufzeiten von Bewerbungen
- Verfolgung von KPIs zur Prozessverbesserung
Vorteile
ISO 27001, ISO 50001, PCI-DSS, ISO 9001, SSAE 16
Altays Recrutement: Preise
Standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Altays Recrutement
HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.
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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.
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Effizientes Recruiting leicht gemacht! Mit dieser Software können Sie Bewerber einfach verwalten und den Bewerbungsprozess optimieren.
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Die Recruiting-Software bietet zahlreiche Funktionen wie das Erstellen von Stellenausschreibungen, das Verwalten von Bewerberdaten, das Planen von Vorstellungsgesprächen und das Erstellen von Reports. Die übersichtliche Benutzeroberfläche ermöglicht eine schnelle und einfache Verwendung.
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Personalbeschaffungssoftware, die für die Verwaltung von Vertragspartnern optimiert ist, einschließlich der Nachverfolgung von Bewerbern und der elektronischen Unterzeichnung von Verträgen.
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Deel Contractor ist eine Personalbeschaffungssoftware, die die Verwaltung von Vertragsarbeitern vereinfacht. Sie bietet Funktionen wie die Verfolgung von Bewerbern, die Automatisierung von Einstellungsprozessen und die sichere elektronische Unterzeichnung von Verträgen. Mit diesen Tools können Unternehmen Zeit sparen, die Effizienz ihrer Einstellungsprozesse steigern und gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften gewährleisten.
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