Beamery : Optimierte Talentakquise mit innovativer Software
Beamery: Im Überblick
Beamery revolutioniert die Talentakquise für Unternehmen jeder Größe. Zielgerichtet für HR-Profis, kombiniert es KI-gestütztes Kandidatenmanagement mit strategischer Planung. Intelligente Automatisierungen und personalisierte Hiring-Workflows setzen Beamery von Wettbewerbern ab.
Was sind die Hauptfunktionen von Beamery?
KI-gestütztes Kandidatenmanagement
Beamery nutzt Künstliche Intelligenz, um den gesamten Rekrutierungsprozess zu optimieren. Die Software unterstützt HR-Teams dabei, die besten Talente schnell zu identifizieren und anzusprechen, indem sie die Profile und Präferenzen potenzieller Kandidaten analysiert.
- Präzise Kandidatenfilterung
- Automatisierte Vorschläge für passende Kandidaten
- Kandidatenranking basierend auf Relevanz
Strategische Personalplanungsfunktionen
Mit Beamery wird die Planung von HR-Kampagnen effizienter. Die Software bietet umfassende Tools zur Erstellung, Verwaltung und Nachverfolgung von Einstellungsstrategien und -projekten.
- Erstellung und Verwaltung von Talentpools
- Projektion zukünftiger Talentbedarfe
- Datengesteuerte Entscheidungsunterstützung
Personalisierte Hiring-Workflows
Verbessern Sie die Bewerbererfahrung maßgeblich durch individuell angepasste Einstellungsprozesse. Beamery erlaubt es, den Rekrutierungsablauf auf spezifische Anforderungen und Unternehmensziele abzustimmen.
- Anpassbare Interviewpläne
- Automatisierte E-Mail-Korrespondenz
- Effiziente Terminplanung für Bewerbungsgespräche
Beamery: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Beamery
HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.
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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.
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Effizientes Recruiting leicht gemacht! Mit dieser Software können Sie Bewerber einfach verwalten und den Bewerbungsprozess optimieren.
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Die Recruiting-Software bietet zahlreiche Funktionen wie das Erstellen von Stellenausschreibungen, das Verwalten von Bewerberdaten, das Planen von Vorstellungsgesprächen und das Erstellen von Reports. Die übersichtliche Benutzeroberfläche ermöglicht eine schnelle und einfache Verwendung.
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Personalbeschaffungssoftware, die für die Verwaltung von Vertragspartnern optimiert ist, einschließlich der Nachverfolgung von Bewerbern und der elektronischen Unterzeichnung von Verträgen.
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Deel Contractor ist eine Personalbeschaffungssoftware, die die Verwaltung von Vertragsarbeitern vereinfacht. Sie bietet Funktionen wie die Verfolgung von Bewerbern, die Automatisierung von Einstellungsprozessen und die sichere elektronische Unterzeichnung von Verträgen. Mit diesen Tools können Unternehmen Zeit sparen, die Effizienz ihrer Einstellungsprozesse steigern und gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften gewährleisten.
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