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nCore HR : Effizientes HR-Management für Unternehmen

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nCore HR: Im Überblick

nCore HR ist eine umfassende Softwarelösung für HR-Management, perfekt für mittelständische Unternehmen, die ihre Personalverwaltung optimieren möchten. Mit Funktionen wie automatisierter Mitarbeiterverwaltung, nahtloser Berichterstattung und einfache Integration setzt nCore HR neue Standards im Personalmanagement.

What are the main features of nCore HR?

Automatisierte Mitarbeiterverwaltung

Mit der automatisierten Mitarbeiterverwaltung spart nCore HR wertvolle Zeit und minimiert manuelle Aufgaben. Die Software ermöglicht eine zentrale Verwaltung von Mitarbeiterdaten, sodass HR-Teams sich auf strategische Aufgaben konzentrieren können.

  • Zentrale Ablage und Zugriff auf Mitarbeiterinformationen
  • Automatische Aktualisierungen bei Personaländerungen
  • Effiziente Bearbeitung und Genehmigung von Urlaubsanträgen

Nahtlose Berichterstattung

Die nahtlose Berichterstattung in nCore HR bietet präzise Analysen zur Unterstützung datenbasierter Entscheidungen. Maßgeschneiderte Berichte helfen Ihnen, die HR-Prozesse kontinuierlich zu verbessern und unternehmensweite Trends zu überwachen.

  • Individuell anpassbare Berichte und Dashboards
  • Echtzeit-Analyse für aktuelle Einblicke
  • Einfache Exportfunktionalität für externe Nutzung

Einfache Integration

Dank der einfachen Integration lässt sich nCore HR mühelos mit anderen Unternehmensanwendungen verbinden. Diese nahtlose Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Systemen optimiert Prozesse und verbessert die Gesamtfunktionalität Ihrer Unternehmenssoftware.

  • Kompatibilität mit gängigen ERP- und Payroll-Systemen
  • Anpassungsfähige APIs für individuelle Geschäftsanforderungen
  • Schnelle Implementierung ohne aufwändige Anpassungen

nCore HR: Preise

Standard

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu nCore HR

EOLIA Software

Umfassendes ATS zur Beschleunigung der Rekrutierung von KMUs/TIs

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4.7
Erstellt auf Basis von 18 Bewertungen
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Kostenpflichtige Version ab 99,00 € pro Monat

Software zur Verwaltung von Bewerbungen mit persönlicher Betreuung der Bewerber, Verwaltung von Anzeigen und Vorstellungsgesprächen.

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EOLIA Software ist eine ATS-Software, mit der Sie Bewerbungen effizient verwalten, Kandidaten während des gesamten Einstellungsprozesses verfolgen, Stellenanzeigen veröffentlichen und Vorstellungsgespräche planen können. Mit EOLIA Software können Sie Ihren Einstellungsprozess rationalisieren und Zeit sparen.

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SIGMA-RH

Effiziente Personalverwaltungslösung für Unternehmen

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4.6
Erstellt auf Basis von 15 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.

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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.

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Kelio

Vollständiges HR-Management: Rekrutierung, Zeit, Gehaltsabrechnung und vieles mehr

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4.2
Erstellt auf Basis von 27 Bewertungen
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.

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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.

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