Sage 100 Paie & RH : Effiziente Gehalts- und Personalverwaltungslösung
Sage 100 Paie & RH: Im Überblick
Was sind die Hauptmerkmale von Sage 100 Paie & RH?
Automatisierte Gehaltsabrechnung
Mit Sage 100 Paie & RH wird die Gehaltsabrechnung zum Kinderspiel. Die Software automatisiert viele der komplexen Aufgaben, die mit der Gehaltsabrechnung verbunden sind, sodass Sie sich auf wichtigere Geschäftsaktivitäten konzentrieren können.
- Automatische Steuerberechnungen
- Verwaltung von Abzügen und Zulagen
- Integration mit Banken für einfache Zahlungen
Flexibles Personalmanagement
Die Software bietet vielseitige Funktionen zur Verwaltung von Personalressourcen, die es Ihnen ermöglichen, die Arbeitskräfte effizient zu steuern und zu organisieren.
- Zentralisierte Mitarbeiterdatenbank
- Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Effizienzsteigerung durch Integration
Dank umfassender Integrationsmöglichkeiten steigert Sage 100 Paie & RH die Effizienz, indem es nahtlos in bestehende Unternehmenssysteme eingebettet werden kann.
- Kompatibilität mit Finanzmanagement-Software
- Datenexportfunktionen
- API für maßgeschneiderte Lösungen
Sage 100 Paie & RH: Preise
Standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Sage 100 Paie & RH
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Mit unserer Software können Sie schnell und einfach Löhne berechnen, Überstunden verwalten und Sozialversicherungsbeiträge automatisch abführen. Zudem haben Sie jederzeit Zugriff auf alle wichtigen Daten Ihrer Mitarbeiter.
Unsere Analyse über PayFit lesenVorteile von PayFit
User-Expierence der Software
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Automatisierung und Digitalisierung der HR-Prozesse
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Automatisierte Gehaltsabrechnung und Steuerberechnung in Echtzeit.
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Die Software bietet eine einfache, schnelle und präzise Lösung für die Gehaltsabrechnung und Steuerberechnung. Die automatisierte Funktion spart Zeit und minimiert Fehler.
Unsere Analyse über Kelio Paie lesenZur Produktseite von Kelio Paie
Ein HRMS, das Globale Gehaltsabrechnungen, Vertragsverwaltung und Einhaltung lokaler Vorschriften unterstützt.
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Deel bietet eine umfassende HR Management System-Lösung, die internationale Gehaltsabrechnungen, Erstellung und Verwaltung von Verträgen, sowie Compliance mit lokalen Arbeitsgesetzen ermöglicht. Es rationalisiert die Einstellungsprozesse für Teams an verschiedenen Standorten und erleichtert die Verwaltung von Fernarbeitern und Freelancern.
Unsere Analyse über Deel HR lesenZur Produktseite von Deel HR
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