WorkBright : Effiziente Onboarding-Software für Unternehmen
WorkBright: Im Überblick
WorkBright revolutioniert die Personalverwaltung mit einer leistungsstarken Onboarding-Lösung, ideal für kleine und mittelständische Unternehmen. Es automatisiert zeitraubende Formalitäten und bietet ein nahtloses Online-Portal für neue Mitarbeiter. Zu den herausragenden Funktionen gehören mobile Nutzung und umfassende Integration.
Was sind die Hauptfunktionen von WorkBright?
Mobile Bedienbarkeit
Mit WorkBright können neue Mitarbeiter ihre Onboarding-Prozesse bequem über mobile Geräte abschließen. Dieser Ansatz erhöht die Flexibilität und Effizienz, da alle wichtigen Dokumente auf Abruf zur Verfügung stehen.
- Remote-Zugriff auf Onboarding-Dokumente
- Einfache Datenaktualisierung über mobile Geräte
- Papierloser Prozess durch elektronische Signaturen
Umfassende Integration
Die Integration von WorkBright mit bestehenden HR-Systemen macht es möglich, nahtlose Workflows zu schaffen und den Aufwand für Datenmigration erheblich zu reduzieren.
- Schnittstellen zu gängigen HR-Management-Systemen
- Automatische Synchronisation von Mitarbeiterdaten
- Erweiterte Funktionalitäten durch API-Integration
Dynamisches Formularmanagement
Mit dynamischem Formularmanagement können Unternehmen die benötigten Formulare an ihre speziellen Anforderungen anpassen und somit den administrativen Aufwand minimieren.
- Einfaches Erstellen und Anpassen von Formularen
- Echtzeitanpassungen basierend auf Rollen und Standorten
- Automatische Erinnerung für unvollständige Formulare
WorkBright: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu WorkBright
Ein HRMS, das Globale Gehaltsabrechnungen, Vertragsverwaltung und Einhaltung lokaler Vorschriften unterstützt.
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Deel bietet eine umfassende HR Management System-Lösung, die internationale Gehaltsabrechnungen, Erstellung und Verwaltung von Verträgen, sowie Compliance mit lokalen Arbeitsgesetzen ermöglicht. Es rationalisiert die Einstellungsprozesse für Teams an verschiedenen Standorten und erleichtert die Verwaltung von Fernarbeitern und Freelancern.
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Verwalten Sie Ihre Bewerber effektiv mit unserem ATS-Software. Erfassen Sie Bewerberdaten automatisch, erstellen Sie Job-Postings und verfolgen Sie den Fortschritt der Bewerbungen.
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Mit unserer ATS-Software können Sie Ihre Bewerberpipeline leicht verwalten und den Überblick über alle Bewerbungen behalten. Veröffentlichen Sie Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen und nutzen Sie automatisierte Workflows, um Bewerber schnell und effektiv zu identifizieren und zu bewerten.
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Verfolgen Sie die Arbeitszeiten Ihres Teams ganz einfach mit der Zeiterfassungssoftware. Sparen Sie Zeit und behalten Sie den Überblick über laufende Projekte.
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Die Zeiterfassungssoftware ermöglicht es, die Arbeitszeiten des Teams zu verfolgen, Projekte zu verwalten und Berichte in Echtzeit zu erstellen. Sie ist einfach zu bedienen und kann mit anderen Projektmanagement-Tools integriert werden, um die Effizienz zu steigern.
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