Workwolf : Revolutionäre HR-Software für effizientes Recruiting
Workwolf: Im Überblick
Workwolf ist eine spezialisierte HR-Software, die Unternehmen dabei unterstützt, den Rekrutierungsprozess effizienter zu gestalten. Ideal für HR-Teams aller Größen, bietet Workwolf einzigartige Funktionen wie automatisierte Lebenslauf-Analyse und prädiktive Kandidatenbewertung, um die besten Talente schnell und präzise auszuwählen.
Was sind die Hauptmerkmale von Workwolf?
Automatisierte Lebenslauf-Analyse
Mit der automatisierten Lebenslauf-Analyse können Recruiter die besten Kandidaten aus einer Vielzahl von Bewerbungen herausfiltern, ohne Stunden in die manuelle Prüfung investieren zu müssen.
- Reduziert die Zeit für die Sichtung von Bewerbungen drastisch
- Extrahiert relevante Informationen automatisch
- Unterstützt mehrere Dateiformate
Prädiktive Kandidatenbewertung
Die Funktion der prädiktiven Kandidatenbewertung bewertet Bewerber auf Basis datenbasierter Algorithmen und Vorhersagemodelle, um die besten Talente effizient hervorzuheben.
- Nutzen Sie datenbasierte Einblicke für präzise Entscheidungen
- Reduziert unbewusste Verzerrungen im Rekrutierungsprozess
- Verbessert die Bewerberqualität nachhaltig
Nahtlose Integration in bestehende Systeme
Workwolf bietet eine nahtlose Integration in bestehende HR-Systeme und Tools, um eine reibungslose Implementierung und einfache Skalierbarkeit zu gewährleisten.
- Kompatibel mit gängigen HR-Tools
- Einfache Implementierung ohne technisches Fachwissen
- Skalierbar für wachsende Unternehmen
Workwolf: Preise
Estándar
329,00 $
pro Monat /Nutzer
Kundenalternativen zu Workwolf
Software zur Verwaltung von Bewerbungen mit persönlicher Betreuung der Bewerber, Verwaltung von Anzeigen und Vorstellungsgesprächen.
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EOLIA Software ist eine ATS-Software, mit der Sie Bewerbungen effizient verwalten, Kandidaten während des gesamten Einstellungsprozesses verfolgen, Stellenanzeigen veröffentlichen und Vorstellungsgespräche planen können. Mit EOLIA Software können Sie Ihren Einstellungsprozess rationalisieren und Zeit sparen.
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HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.
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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.
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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.
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