
EOLIA Software : Umfassendes ATS zur Beschleunigung der Rekrutierung von KMUs/TIs
EOLIA Software: Im Überblick
Die All-in-One-Plattform für die Personalbeschaffung passt sich an Ihre Personalbeschaffungsprozesse an, unabhängig davon, wie Ihr Unternehmen arbeitet.
Erleichtern Sie Ihrem HR-Team den Alltag :
- Flüssige und optimierte Verwaltung von Einstellungsanfragen.
- Mehrfachverbreitung von Stellenangeboten auf Ihrer Karriere- und internen Mobilitätsseite sowie auf Jobbörsen und in sozialen Netzwerken.
- Zentralisierung und Nachverfolgung von Bewerbungen
- Aufbau von Talentpools
- Automatisierte Bewerberkommunikation
Gewinnen Sie die besten Talente
- Personalisierung der Karriereseite
- Nahtlose Bewerbererfahrung
- Vereinfachte Verwaltung von Stellenanzeigen
- Vereinfachter Bewerbungsprozess
Effektive Zusammenarbeit zwischen Personalvermittlern und Managern.
- Vereinfachung des Einstellungsverfahrens mit wenigen Klicks.
- Verfolgung des Fortschritts der Einstellungen
- Zentralisierung des gesamten Austauschs zwischen Bewerbern und Mitarbeitern auf einer einzigen Plattform.
- Echtzeit-Benachrichtigungen bei jedem Schritt des Prozesses.
Analyse aller HR-Daten
- Überwachung der Leistung der Personalbeschaffung mit einer Vielzahl von Berichten und benutzerdefinierten Dashboards.
- Kontinuierliche Überwachung von Rekrutierungskampagnen
EOLIA Software: Preise
Eolia Version standard
99,00 €
pro Monat /Nutzer
En option
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu EOLIA Software

Dieses ATS-Software-Tool bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, effiziente Kandidatensuche und Bewerbermanagement sowie integrierte Kommunikationstools.
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Leihia ist eine umfassende Applicant Tracking Software, die eine benutzerfreundliche Oberfläche bietet, um Rekrutierungsprozesse zu optimieren. Die Software ermöglicht effiziente Kandidatensuchen und ein strukturiertes Bewerbermanagement. Durch integrierte Kommunikationstools wird die Interaktion mit Kandidaten vereinfacht, während leistungsstarke Analytik-Features wertvolle Einblicke in den Rekrutierungsprozess bieten. Diese Funktionen unterstützen Unternehmen dabei, den besten Talenten schnell zu identifizieren und einzustellen.
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Umfassendes Bewerbermanagementsystem, das die Nachverfolgung von Bewerbern, die Planung von Vorstellungsgesprächen und die Analyse der Einstellungsleistung erleichtert.
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Kelio ATS - Personalbeschaffung bietet eine robuste Lösung für die Verwaltung von Personalbeschaffungsprozessen. Sie ermöglicht nicht nur die Verfolgung von Bewerbungen und die effiziente Verwaltung von Lebensläufen, sondern auch die Organisation von Vorstellungsgesprächen und die Leistungsbewertung jeder Einstellung. Die Plattform vereinfacht die Zusammenarbeit zwischen den Teammitgliedern und bietet analytische Tools, die dabei helfen, Einstellungsentscheidungen zu optimieren und gleichzeitig die Candidate Experience zu verbessern.
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Personalbeschaffungssoftware mit erweiterten Funktionen zum Sortieren, Filtern und Verfolgen von Bewerbungen.
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Bizneo ATS bietet anpassbare Tools für das komplette Management des Einstellungsprozesses, von der Veröffentlichung von Stellenangeboten bis zur endgültigen Einstellung. Sparen Sie Zeit und steigern Sie die Effizienz Ihres Personalbeschaffungsteams.
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