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Evou : Effiziente Zeiterfassung für Teams und Projekte

Evou : Effiziente Zeiterfassung für Teams und Projekte

Evou : Effiziente Zeiterfassung für Teams und Projekte

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Evou: Im Überblick

Entdecken Sie Evou, die ultimative Softwarelösung zur Zeiterfassung für Unternehmen, die ihre Produktivität steigern möchten. Perfekt für kleine bis mittelständische Unternehmen bietet Evou detaillierte Berichte, flexible Projektverwaltung und nahtlose Integrationen, die es von der Konkurrenz abheben.

What are the main features of Evou?

Einfache Zeiterfassung

Mit Evou wird die Zeiterfassung zum Kinderspiel. Das intuitive Interface ermöglicht es Nutzern, ihre Arbeitszeit präzise zu erfassen, ohne den Arbeitsfluss zu unterbrechen. Verabschieden Sie sich von fehleranfälligen Zettelwirtschaften und setzen Sie auf digitale Lösungen:

  • Automatische Zeiterfassung via Timer
  • Manuelle Eingaben für detaillierte Anpassungen
  • Mobiler Zugriff für flexible Arbeitsmodelle

Umfassende Projektverwaltung

Organisieren und überwachen Sie Ihre Projekte mit präzisen Daten und Berichten, die wertvolle Einblicke in den Projektverlauf bieten. So bleibt Ihr Team immer auf Kurs:

  • Individuelle Projekt-Dashboards
  • Budget-Tracking und Auswertung
  • Zeitauswertung für bessere Ressourcenplanung

Nahtlose Integration

Evou lässt sich problemlos in bestehende Systeme integrieren und optimiert so Ihre Arbeitsprozesse. Gäste und Kunden profitieren von einem einheitlichen System ohne Umwege:

  • Integration mit führenden Tools wie Jira, Trello und Slack
  • Import- und Exportfunktionen für nahtlose Prozesse
  • Erweiterter API-Zugang für individuelle Anpassungen

Evou: Preise

Standard

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Evou

quarksUp

Effiziente Projektverwaltung für Teams

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5.0
Erstellt auf Basis von 2 Bewertungen
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Kostenpflichtige Version ab 2,00 € pro Monat

Optimieren Sie die Personalverwaltung mit einem benutzerfreundlichen Dashboard, automatisierten Prozessen, Abwesenheitsmanagement und detaillierten Berichten.

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quarksUp bietet eine umfassende Lösung für die Personalverwaltung. Die intuitive Benutzeroberfläche ermöglicht eine einfache Navigation durch Funktionen wie automatisierte Urlaubsanträge, Leistungsbeurteilungen und zeitsparende Berichterstattung. Durch das Abwesenheitsmanagement wird zudem eine präzise Nachverfolgung von Urlaubstagen und Krankmeldungen sichergestellt. Welche Bedürfnisse Ihr Unternehmen auch hat, quarksUp liefert die Werkzeuge für effizientes HR-Management.

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Rippling

Komplettes internationales HR-Management von ATS bis zur Gehaltsabrechnung

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4.7
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

Umfassende Plattform für das Personalmanagement, einschließlich Mitarbeiterverfolgung, Gehaltsabrechnung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.

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Rippling ist eine Personalverwaltungslösung, die erweiterte Funktionen wie automatisierte Leistungsüberwachung, integrierte Lohn- und Gehaltsabrechnung und Tools zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften bietet. Die intuitive Benutzeroberfläche ermöglicht es Unternehmen, HR-Prozesse effizient zu verwalten und gleichzeitig das Fehlerrisiko zu reduzieren. Darüber hinaus fördert die Software eine reibungslose Mitarbeitererfahrung durch die einfache Integration mit anderen Softwaresystemen und die Unterstützung mehrerer Währungen für einen globalen Betrieb.

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Employment Hero

HR- und Gehaltsabrechnungs-Software für KMU

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4.4
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Ein umfassendes Personalverwaltungssystem mit Funktionen für Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Mitarbeitereinführung, Leistungsverfolgung und Compliance-Management.

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Employment Hero ist ein robustes Personalverwaltungssystem, das für die Rationalisierung verschiedener Personalfunktionen entwickelt wurde. Es bietet Tools für eine effiziente Gehaltsabrechnung, Einstellungsworkflows und ein nahtloses Onboarding von Mitarbeitern. Darüber hinaus enthält die Software Funktionen zur Leistungsverfolgung und gewährleistet die Einhaltung der arbeitsrechtlichen Vorschriften. Durch die Zentralisierung dieser Prozesse hilft sie Unternehmen, die Produktivität und das Engagement ihrer Mitarbeiter zu steigern und gleichzeitig den Verwaltungsaufwand zu verringern.

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