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PrismHR : Effiziente HR-Managementlösungen für Unternehmen

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PrismHR: Im Überblick

PrismHR ist eine umfassende Softwarelösung für Personalmanagement, die speziell für kleine bis mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Die Plattform bietet eine zentrale Anlaufstelle für Gehaltsabrechnungen, Mitarbeiterverwaltung und umfassende Analysen. Dank seiner Benutzerfreundlichkeit und Skalierbarkeit hebt sich PrismHR von der Konkurrenz ab.

What are the main features of PrismHR?

Optimierte Personalabrechnung

Erfahren Sie die Vorteile einer optimierten Personalabrechnung mit PrismHR. Diese Funktion automatisiert und vereinfacht den gesamten Prozess, wodurch Zeit und Ressourcen eingespart werden.

  • Automatisierte Abrechnungsabläufe
  • Einfache Anpassung an gesetzliche Vorgaben
  • Integration mit bestehenden Finanzsystemen

Umfassendes Mitarbeiter-Management

Das umfassende Mitarbeiter-Management verbessert die Art und Weise, wie Sie Ihr Personal effektiv verwalten. Diese Lösung bietet integrierte Tools, die den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters abdecken.

  • Onboarding- und Offboarding-Prozesse
  • Leistungsbewertung und Zielverfolgung
  • Mitarbeiter-Self-Service-Portal

Integration und Skalierbarkeit

Nutzen Sie die Vorteile von Integration und Skalierbarkeit, um Ihr Unternehmen zukunftssicher zu machen. PrismHR bietet nahtlose Integration mit Drittsystemen und skalierbare Lösungen, die mit Ihrem Unternehmen wachsen.

  • API-Integration zu Drittsystemen
  • Flexible Anpasungen für Wachstum
  • Modulare Erweiterungsmöglichkeiten
Erleben Sie, wie PrismHR die Art und Weise verändert, wie Unternehmen ihre HR-Aufgaben erledigen und auf ihre speziellen Bedürfnisse eingeht.

PrismHR: Preise

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Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu PrismHR

Tellent HR

HRIS, um Ihre Talente zu steuern und wachsen zu la

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4.8
Erstellt auf Basis von 72 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

HR-Management-System für effizientes Personalmanagement. Automatisierte Workflows, Mitarbeiterdaten, Urlaubsplanung, Arbeitszeitmanagement und mehr.

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Die Software bietet eine umfassende Personalmanagement-Lösung für Unternehmen jeder Größe. Durch die Automatisierung von Workflows und die zentrale Verwaltung von Mitarbeiterdaten können HR-Prozesse effizienter gestaltet werden. Die Urlaubsplanung und das Arbeitszeitmanagement werden vereinfacht und die Mitarbeiter haben jederzeit Zugriff auf ihre Daten.

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Vorteile von Tellent HR

check Keine Einrichtungsgebühren

check Einfache Konfiguration ohne langes Onboarding

check Exzellenter und schneller Kundenservice

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Cegid HR

Umfassende Software für Talentmanagement und Weiterbildung

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4.3
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Optimieren Sie Ihre Personalverwaltung mit einer modernen Softwarelösung. Verwalten Sie Mitarbeiterdaten, Ziele und Bewertungen einfach und effizient.

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Talentsoft ist eine umfassende Talent-Management-Software, die Ihnen dabei hilft, Ihre Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen. Nutzen Sie die Funktionen zur Kompetenzanalyse, zur Nachfolgeplanung und zur Schulungsverwaltung, um Ihre Mitarbeiter zu fördern und zu entwickeln.

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Vorteile von Cegid HR

check Breite Palette an Softwarefunktionen

check Mehrsprachig und auf internationaler Ebene verfügbar

check Anpassbare und skalierbare Plattform

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Kelio

Vollständiges HR-Management: Rekrutierung, Zeit, Gehaltsabrechnung und vieles mehr

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4.2
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Umfassende HR-Managementlösung für Unternehmen jeder Größe mit Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement.

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Kelio HRIS ist ein Personalmanagementsystem (HRMS), das alle Personalvorgänge unterstützt. Es bietet Funktionen für Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalbeschaffung, Planung und Zeitmanagement und ermöglicht Unternehmen jeder Größe eine effiziente Personalverwaltung.

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Kundenbewertungen zu PrismHR

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