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CompanyMood : Effektives Mitarbeiter-Feedback-Management

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CompanyMood : Effektives Mitarbeiter-Feedback-Management

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CompanyMood: Im Überblick

CompanyMood ist eine Softwarelösung, die speziell für Unternehmen entwickelt wurde, um kontinuierliches Mitarbeiterfeedback zu sammeln und auszuwerten. Zielgruppe sind Unternehmen, die ihre interne Kommunikation verbessern möchten. Zu den herausragenden Funktionen gehören die Echtzeitanalyse von Feedback und anpassbare Umfragen.

What are the main features of CompanyMood?

Kontinuierliches Mitarbeiter-Feedback

CompanyMood bietet eine Plattform zur Erfassung von kontinuierlichen Rückmeldungen. Dies ermöglicht eine bessere Kommunikation und Verständnis im Team. Die Software funktioniert so:

  • Ermöglicht regelmäßige und anonyme Rückmeldungen von Mitarbeitern
  • Bietet ein einfach zu bedienendes Dashboard für schnelles Feedback
  • Unterstützt die Verbesserung des Mitarbeiterengagements durch gezielte Umfragen

Echtzeitanalyse und Berichterstattung

Mit den Echtzeitanalyse-Tools von CompanyMood erhalten Sie sofortigen Zugang zu Ihren Daten. Ergebnisse können schnell bewertet und Maßnahmen beschlossen werden:

  • Visualisierung von Feedback-Trends über Zeiträume hinweg
  • Erstellung von Berichten basierend auf Abteilung oder Team
  • Identifizierung von Stärken und Bereichen mit Verbesserungspotenzial

Anpassbare Umfragen

CompanyMood ermöglicht es Ihnen, Umfragen zu erstellen, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind. Damit können Unternehmen gezielter auf bestimmte Themen eingehen:

  • Vorlagen für gebräuchliche Umfragen verfügbar
  • Möglichkeit zum Erstellen von benutzerdefinierten Fragen
  • Umfragen in verschiedenen Sprachen zur Unterstützung der Diversität
Dank dieser Funktionen bietet CompanyMood Unternehmen wichtige Einblicke in die Mitarbeiterzufriedenheit und hilft, die Unternehmenskultur kontinuierlich zu verbessern.

CompanyMood: Preise

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Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu CompanyMood

Be There

BeThere: Die beste Lösung für Ihr Event-Management

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Kostenpflichtige Version ab 0,50 € pro Monat

Diese Software fördert die Mitarbeiterbindung durch Umfragen, Feedback-Tools und Kommunikationsplattformen, um das Engagement zu steigern.

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Die Software Be There bietet zahlreiche Funktionen zur Förderung des Mitarbeiterengagements. Dazu gehören benutzerfreundliche Umfragen, die es ermöglichen, Mitarbeiterfeedback effektiv zu sammeln, sowie Feedback-Tools, die eine kontinuierliche Kommunikation zwischen dem Team und der Führungsebene fördern. Darüber hinaus bietet sie Kommunikationsplattformen, die den Austausch von Ideen und Informationen erleichtern, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen und die Mitarbeiterzufriedenheit zu erhöhen.

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Zest

Steigern Sie das Engagement und die Leistung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

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4.6
Erstellt auf Basis von 196 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

Steigern Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter mit einer innovativen Personalverwaltungssoftware, die die Zufriedenheit misst und verbessert, den Austausch erleichtert und die Beteiligung fördert.

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Diese Software für die Personalverwaltung soll Unternehmen dabei helfen, das Engagement ihrer Mitarbeiter zu verbessern, indem sie Tools zur Messung der Zufriedenheit, zur Erleichterung des Austauschs und zur Förderung der Beteiligung bereitstellt.

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Deel Engage

Vereinfachen Sie das Management Ihrer internationalen Talente

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Kostenpflichtige Version ab 20,00 $ pro Monat

Software für das Talentmanagement, die die Einstellung, das Leistungsmanagement und die Integration von Mitarbeitern aus der Ferne erleichtert.

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Deel Engage ist eine Talentmanagement-Software, die entwickelt wurde, um den Rekrutierungsprozess zu optimieren, das Leistungsmanagement zu verbessern und die Integration von Mitarbeitern zu erleichtern, insbesondere an entfernten Standorten. Mit tiefgreifenden Analysetools und einer benutzerfreundlichen Oberfläche ermöglicht es Unternehmen, Kompetenzen zu verfolgen, Leistungen in Echtzeit zu bewerten und in jeder Phase der Mitarbeiterreise eine nahtlose Erfahrung zu bieten. Dies fördert nicht nur das Engagement der Mitarbeiter, sondern auch deren kontinuierliche Weiterentwicklung.

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