Peakon ist eine umfangreiche Employee Engagement Plattform, die Unternehmen dabei unterstützt, das Feedback ihrer Mitarbeiter effizient zu sammeln und auszuwerten. Geeignet für HR-Teams und Führungskräfte, hebt sich Peakon durch seine Echtzeitanalysen und benutzerdefinierbaren Umfragen von der Konkurrenz ab.

Was sind die Hauptmerkmale von Peakon?

Echtzeitanalysen

Dieses Feature ermöglicht es, aktuelle Einblicke in die Employee Engagement Trends und Stimmungsbilder im Unternehmen zu gewinnen.

• Echtzeitdashboard: Agieren Sie basierend auf den neuesten Daten und Erkenntnissen.
• Datenvisualisierung: Klar verständliche Diagramme und Grafiken erleichtern die Dateninterpretation.
• Benutzersegmente: Analysieren Sie spezifizierte Gruppen wie Abteilungen oder geografische Standorte.

Benutzerdefinierbare Umfragen

Erstellen und versenden Sie maßgeschneiderte Umfragen, die auf die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen der Teams zugeschnitten sind.

• Flexibilität: Gestalten Sie Ihre Umfragen so, dass sie exakt Ihre individuelle Unternehmenskultur und spezifischen Anforderungen widerspiegeln.
• Automatisierte Umfragezyklen: Nutzen Sie vorkonfigurierte, regelbasierte Umfragen, um kontinuierlich Feedback zu erhalten.
• Vorhersagbare Einblicke: Basierend auf den Umfrageergebnissen Prognosen und Handlungsempfehlungen gewinnen.

Detailliertes Mitarbeiterfeedback

Fördern Sie einen offenen Dialog und ermöglichen Sie den Mitarbeitern, Feedback auf gesteigerte Detailliertheitsebene zu geben.

• Anonyme Rückmeldung: Gewährleisten Sie die Privatsphäre der Mitarbeiter, um ehrliches Feedback zu sammeln.
• Ergebnisse über Zeit: Verfolgen Sie das Engagement und andere Kennzahlen über verschiedene Zeiträume hinweg.
• Interaktive Kommentare: Dialogfunktionalität zwischen Mitarbeitern und Führungskräften für tieferes Verständnis.