Hirect : Effizientes Recruiting mit innovativer Stellenbörse
Hirect: Im Überblick
Hirect ist eine revolutionäre Rekrutierungssoftware, die entwickelt wurde, um Unternehmen und Bewerber in einem flexiblen Umfeld effizient zusammenzubringen. Zielgruppen sind kleine bis mittelständische Unternehmen sowie Personalvermittler. Herausragende Funktionen sind direkte Chats, KI-gestützte Matchings und schnelle Bewerberprüfung.
Was sind die Hauptfunktionen von Hirect?
Direkte Kommunikation
Sofortige Interaktion zwischen Arbeitgebern und Bewerbern ermöglicht schnelle Entscheidungen und reduziert den klassischen E-Mail-Verkehr.
- Direkter Chat mit Bewerbern ohne Verzögerungen
- Möglichkeiten zur Live-Kommunikation für offene Fragen
KI-gestützte Kandidatenfindung
Durch künstliche Intelligenz bietet Hirect maßgeschneiderte Vorschläge, die den Einstellungsprozess optimieren.
- KI-basierte Matching-Algorithmen für präzise Treffer
- Analyse der Bewerberdaten zur Verbesserung der Trefferquote
Schnelle Bewerberprüfung
Durch die effiziente Prüfung von Bewerbungen ermöglicht Hirect eine schnelle Vorauswahl, um den besten Kandidaten zu finden.
- Schnelle Bewertung von Bewerbungen durch automatisierte Tools
- Option zur Filterung unerwünschter Bewerbungen
Hirect: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Hirect
Effizientes Recruiting leicht gemacht! Mit dieser Software können Sie Bewerber einfach verwalten und den Bewerbungsprozess optimieren.
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Die Recruiting-Software bietet zahlreiche Funktionen wie das Erstellen von Stellenausschreibungen, das Verwalten von Bewerberdaten, das Planen von Vorstellungsgesprächen und das Erstellen von Reports. Die übersichtliche Benutzeroberfläche ermöglicht eine schnelle und einfache Verwendung.
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Personalbeschaffungssoftware, die für die Verwaltung von Vertragspartnern optimiert ist, einschließlich der Nachverfolgung von Bewerbern und der elektronischen Unterzeichnung von Verträgen.
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Deel Contractor ist eine Personalbeschaffungssoftware, die die Verwaltung von Vertragsarbeitern vereinfacht. Sie bietet Funktionen wie die Verfolgung von Bewerbern, die Automatisierung von Einstellungsprozessen und die sichere elektronische Unterzeichnung von Verträgen. Mit diesen Tools können Unternehmen Zeit sparen, die Effizienz ihrer Einstellungsprozesse steigern und gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften gewährleisten.
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Umfassende Plattform für das Personalmanagement, einschließlich Mitarbeiterverfolgung, Gehaltsabrechnung und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.
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Rippling ist eine Personalverwaltungslösung, die erweiterte Funktionen wie automatisierte Leistungsüberwachung, integrierte Lohn- und Gehaltsabrechnung und Tools zur Einhaltung gesetzlicher Vorschriften bietet. Die intuitive Benutzeroberfläche ermöglicht es Unternehmen, HR-Prozesse effizient zu verwalten und gleichzeitig das Fehlerrisiko zu reduzieren. Darüber hinaus fördert die Software eine reibungslose Mitarbeitererfahrung durch die einfache Integration mit anderen Softwaresystemen und die Unterstützung mehrerer Währungen für einen globalen Betrieb.
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