Onapply : Effiziente Bewerberverwaltung für Unternehmen
Onapply: Im Überblick
Onapply ist eine umfassende Recruiting-Software, die speziell für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Mit Funktionen wie automatisierter Bewerberverfolgung, einstellbares Bewerbermanagement und kollaborative Entscheidungsfindung hebt sich Onapply von Mitbewerbern ab.
What are the main features of Onapply?
Automatisierte Bewerberverfolgung
Mit der automatisierten Bewerberverfolgung von Onapply bleibt kein Bewerber unbemerkt. Diese Funktion hilft Unternehmen, den Überblick über den gesamten Bewerbungsprozess zu behalten, ohne Zeit zu verschwenden.
- Automatische E-Mail-Benachrichtigungen für neue Bewerbungen
- Individuelle Statusverfolgung für jeden Bewerber
- Integrierte Kalenderfunktion für Interviews und Follow-ups
Einstellbares Bewerbermanagement
Onapply bietet ein anpassbares Bewerbermanagement, das auf die individuellen Bedürfnisse eines Unternehmens zugeschnitten ist. Manager können die Plattform anpassen, um bestmögliche Effizienz und Personalisierung zu gewährleisten.
- Anpassbare Datenfelder für Bewerberinformationen
- Individuelle Pipeline-Phasen
- Benutzerdefinierte Berichts- und Analytikfunktionen
Kollaborative Entscheidungsfindung
Mit Onapplys kollaborativer Entscheidungsfindung können Teams effizient zusammenarbeiten und fundierte Einstellungsentscheidungen treffen. Diese Funktion fördert die Teamkommunikation und ermöglicht eine schnelle Abstimmung über Bewerber.
- Gemeinsamer Zugriff auf Bewerberprofile
- Interne Kommentarfunktion für Teammitglieder
- Abstimmungsfunktion für Einstellungsentscheidungen
Onapply: Preise
standard
Tarif
auf Anfrage
Kundenalternativen zu Onapply
HRMS-Software zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement. Automatisierte Prozesse und Berichterstellung für effektives HR-Management.
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Optimieren Sie Ihre HR-Abteilung mit der benutzerfreundlichen HRMS-Software. Verwalten Sie wichtige Mitarbeiterdaten und -dokumente, einschließlich Urlaubsanträgen und Gehaltsabrechnungen. SIGMA-RH automatisiert Prozesse und bietet umfassende Berichterstellung für eine effektive HR-Strategie.
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Personalbeschaffungssoftware mit erweiterten Funktionen zum Sortieren, Filtern und Verfolgen von Bewerbungen.
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Personalbeschaffungssoftware, die für die Verwaltung von Vertragspartnern optimiert ist, einschließlich der Nachverfolgung von Bewerbern und der elektronischen Unterzeichnung von Verträgen.
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Deel Contractor ist eine Personalbeschaffungssoftware, die die Verwaltung von Vertragsarbeitern vereinfacht. Sie bietet Funktionen wie die Verfolgung von Bewerbern, die Automatisierung von Einstellungsprozessen und die sichere elektronische Unterzeichnung von Verträgen. Mit diesen Tools können Unternehmen Zeit sparen, die Effizienz ihrer Einstellungsprozesse steigern und gleichzeitig die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften gewährleisten.
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