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Onapply : Effiziente Bewerberverwaltung für Unternehmen

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Onapply: Im Überblick

Onapply ist eine umfassende Recruiting-Software, die speziell für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Mit Funktionen wie automatisierter Bewerberverfolgung, einstellbares Bewerbermanagement und kollaborative Entscheidungsfindung hebt sich Onapply von Mitbewerbern ab.

What are the main features of Onapply?

Automatisierte Bewerberverfolgung

Mit der automatisierten Bewerberverfolgung von Onapply bleibt kein Bewerber unbemerkt. Diese Funktion hilft Unternehmen, den Überblick über den gesamten Bewerbungsprozess zu behalten, ohne Zeit zu verschwenden.

  • Automatische E-Mail-Benachrichtigungen für neue Bewerbungen
  • Individuelle Statusverfolgung für jeden Bewerber
  • Integrierte Kalenderfunktion für Interviews und Follow-ups

Einstellbares Bewerbermanagement

Onapply bietet ein anpassbares Bewerbermanagement, das auf die individuellen Bedürfnisse eines Unternehmens zugeschnitten ist. Manager können die Plattform anpassen, um bestmögliche Effizienz und Personalisierung zu gewährleisten.

  • Anpassbare Datenfelder für Bewerberinformationen
  • Individuelle Pipeline-Phasen
  • Benutzerdefinierte Berichts- und Analytikfunktionen

Kollaborative Entscheidungsfindung

Mit Onapplys kollaborativer Entscheidungsfindung können Teams effizient zusammenarbeiten und fundierte Einstellungsentscheidungen treffen. Diese Funktion fördert die Teamkommunikation und ermöglicht eine schnelle Abstimmung über Bewerber.

  • Gemeinsamer Zugriff auf Bewerberprofile
  • Interne Kommentarfunktion für Teammitglieder
  • Abstimmungsfunktion für Einstellungsentscheidungen

Onapply: Preise

standard

Tarif

auf Anfrage

Kundenalternativen zu Onapply

Flatchr

Multi-Distribution von Angeboten,Rekrutierung,Nachverfolgung

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5.0
Erstellt auf Basis von 1 Bewertungen
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Kostenpflichtige Version ab 29,00 € pro Monat

Optimieren Sie Ihr Recruiting-Prozess mit einer leistungsstarken Software. Verwalten Sie Bewerbungen, erstellen Sie Stellenanzeigen und bewerten Sie Bewerber - alles an einem Ort.

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Mit der Recruiting-Software können Sie automatisch Bewerbungen sortieren und Bewerber bewerten. Erstellen Sie Stellenanzeigen und teilen Sie sie auf verschiedenen Job-Portalen. Erhalten Sie detaillierte Einblicke in Ihren Recruiting-Prozess und optimieren Sie ihn mit wenigen Klicks.

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Vorteile von Flatchr

check Eine einfache und ergonomische Lösung

check Ein Support-Team, das Sie begleitet

check Eine Übertragung Ihrer Anzeigen mit wenigen Klicks

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Bizneo ATS

Beschleunigen Sie die Akquise von Top-Talenten um bis zu 42 %.

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4.8
Erstellt auf Basis von 161 Bewertungen
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Preis auf Anfrage

Personalbeschaffungssoftware mit erweiterten Funktionen zum Sortieren, Filtern und Verfolgen von Bewerbungen.

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Bizneo ATS bietet anpassbare Tools für das komplette Management des Einstellungsprozesses, von der Veröffentlichung von Stellenangeboten bis zur endgültigen Einstellung. Sparen Sie Zeit und steigern Sie die Effizienz Ihres Personalbeschaffungsteams.

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Tellent Recruitee

Optimieren und automatisieren Sie Ihr Bewerbermanagement

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4.3
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Effizientes Recruiting leicht gemacht! Mit dieser Software können Sie Bewerber einfach verwalten und den Bewerbungsprozess optimieren.

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Die Recruiting-Software bietet zahlreiche Funktionen wie das Erstellen von Stellenausschreibungen, das Verwalten von Bewerberdaten, das Planen von Vorstellungsgesprächen und das Erstellen von Reports. Die übersichtliche Benutzeroberfläche ermöglicht eine schnelle und einfache Verwendung.

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